http://www.erid.cn 2012年-07月-30日  發表者: 深圳搬家公司
無論是市場對搬家服務的需求還是搬家企業自身的服務水平都還處于初級階段。大量傳統的"小而散"的搬家企業和"大而全"的生產制造企業才剛剛開始接受現代搬家服務理念，剛剛踏上向現代搬家企業轉型和創建現代搬家服務系統的征程。現在幾乎每一家搬家公司都缺工人，幾乎一年四季都在招聘工人。其實比搬家工人還缺的是司機，在一個車組中司機的作用要遠遠大于工人，沒有司機車就走不了，司機在一個車組中是核心。搬家免不了在市內各處穿梭，首先就是要熟悉交通道路情況，第二就是駕駛技術熟練，最后最重要的一點就是司機還要兼職搬運工。如果一個司機在搬家公司只開車，一個月下來也就兩千元作用，還不如在其他地方干，如果要干活一個月的收入就會很客觀。可是實際情況時很多司機熟悉道路但是干不了活，要不就是不熟悉交通，找一個合適的司機確實不容易。
　　以前我們搬家公司也招聘過很多司機，其中的辛酸自不必說。記得以前有一個姓王的司機幾乎每天開車都會出點小事故，不是車胎扎了，就是掛著別人的東西了，整天是大事沒有小事不斷，煩不勝煩。搬家公司長年招聘司機，基本要求有兩點，一是駕駛技術熟練，熟悉市內交通道路；二是可以吃苦，能干活。現實地來看，大量中小型的、采用傳統技術手段、提供階段性搬家服務、按照競爭生存法則運行的搬家企業將在很長的時期內作為我國搬家服務業的主要力量。我們不應當也無法去干擾國內搬家企業發展的自然過程。